Currículum Anónimo

El Curriculum Vitae Anónimo parte de una iniciativa de la Secretaria de Estado de Servicios Sociales e Igualdad a través del IMIO (Instituto de la Mujer para la Igualdad de Oportunidades).

Se trata de un proyecto piloto en el que participan 91 empresas a nivel nacional que hayan obtenido el distintivo de igualdad en la empresa. FEMEPA participa representando a la micro pyme en Canarias.

El curriculum vitae anónimo suprime la mayoría de las referencias personales, como son nombre y apellidos, sexo o edad, fotografías, fechas, entre otras referencias. De esta forma, lo único valorado a la hora de acceder al empleo será la formación, la cualificación y el perfil del candidato o candidata que mejor se adapta a la función que tiene que desarrollar.

Con este curriculum  pretendemos garantizar la igualdad efectiva en los procesos de selección de personal. Que sean procesos de selección no discriminatorios en los que se valoren las competencias profesionales de los candidatos y candidatas.